Разделы

Товар добавлен в список любимых товаров!

Чтобы сохранить список, вам нужно:

Войти

или

Зарегистрироваться
Товар
Название компании
Полное юридическое название компании

Комплектующие и фурнитура для мебели. Теплоизоляция, утеплители, звукоизоляция, гидроизоляция. Кровельные материалы и аксессуары. Пластиковые окна. Деревянные двери. Замочно-скобяные изделия.

Розница и опт

Каталог компании (2077 предложений)

Подробнее о компании

Контакты
г. Новосибирск, Ленинский район, Толмачёвское шоссе, 2а. Остановка «ТК Толмачёвскйи»
+7 (383) 291-28-62
Skype: stroymat54
WatsApp: +7 383 291-28-62
www.stroy-mat54.ru
welcome@stroy-mat54.ru

Режим работы
Пн-Пт 9:00—18:00
Сб 9:00—16:00
Вс Выходной

Сообщить об ошибке или пожаловаться

Сообщить об ошибке или пожаловаться

Ваше сообщение об ошибке отправлено.

Товар добавлен в корзину

Товар

Оформить заказ

Покупатель

Испытательный срок – проверка на прочность

05.10.2016

По мнению психологов, каждый работающий гражданин должен менять своё привычное место труда хотя бы один раз в пять лет, правда такая необходимость может возникнуть и раньше.  Не важно, по какой причине смена деятельности, перспективы роста или выгодные условия труда, придя в новую компанию право, остаться в ней и занять желаемую должность сотрудник должен подтвердить в рамках испытательного срока. 

Как подходят к этому вопросу сами работодатели? Могут ли они принять нового специалиста в свой штат без испытательного срока или сократить время, выяснили аналитики портала по поиску работы Зарплата.ру. В опросе приняли участие 185 новосибирских компаний.

опрос

Испытательный срок мнение работодателей

  • Положительно относятся к тому, чтобы закрыть испытательный срок ранее положенного, в случае, если их устраивает компетенция сотрудника – 64% работодателей.
  • 30% работодателей не видят в этом необходимости.
  • Готовы пойти сотруднику навстречу, если он сам попросит их об этом – 4%.
  • Испытательного срока недостаточно, чтобы оценить компетенции сотрудника считают 2%.
  • При этом, 82% опрошенных работодателей признались в том, что у них был опыт досрочного закрытия испытательного срока.

«Длительность испытательного срока длится не более трех месяцев, а для руководящих должностей - не более шести. Что интересно, испытательный срок не является обязательным условием приёма на работу и должен быть прописан в трудовом договоре» - комментирует Ольга Павлюченко, руководитель пресс-службы Ольга Павлюченко.

Почти половина работодателей (47%) считают, что сотрудник становится более инициативным после прохождения испытательного срока, 29% заявили, что сотрудники, напротив, стараются намного меньше, а 20% не замечали разницы.

Если сотрудник не прошел испытательный срок, по мнению работодателей, чаще всего потому, что не справился со своими трудовыми обязанностями (83%), не вписался в корпоративную культуру компании (23%), не наладил коммуникацию с коллегами (18%), нарушил ТК (14%), не поладил с руководством (12%).

Программы адаптации для новых сотрудников есть в 55% новосибирских компаний, в 15% они находятся в стадии разработки и внедрения.


По материалам пресс-релиза портала Зарплата.ру

Поделиться в соц. сетях:        

Читайте ещё

Сколько новосибирцев готовы поехать на вахту?

Сколько новосибирцев готовы поехать на вахту?

2022-05-11 15:04:42

Служба исследований hh.ru, крупнейшей российской онлайн-платформы по поиску работы и сотрудников, изучила резюме вахтовиков и выяснила, кто обычно интересуется такой работой, и как много желающих поехать на вахту среди жителей Новосибирской области.

К концу декабря в городе зальют 21 каток

К концу декабря в городе зальют 21 каток

2020-11-23 16:09:00

К концу декабря в Новосибирске зальют 21 каток. Кроме того, для горожан будут работать 52 муниципальные хоккейные коробки.

Новосибирская библиотека  заняла III место в конкурсе  «Лучшая профессиональная книга года – 2020»

Новосибирская библиотека заняла III место в конкурсе «Лучшая профессиональная книга года – 2020»

2020-11-17 10:18:53

В VIII российском конкурсе «Лучшая профессиональная книга года – 2020» в номинации «Полиграфическое исполнение» третье место заняла Центральная районная библиотека имени Л. Н. Толстого Октябрьского района.

В Новосибирске стартует Юбилейный фестиваль корейской культуры

В Новосибирске стартует Юбилейный фестиваль корейской культуры

2020-11-09 12:31:10

В Новосибирске с 9 по 15 ноября проходит неделя корейской культуры. Фестиваль посвящён 30-летнему юбилею установления дипломатических отношений между Республикой Корея и Россией.

Добавить новость

Пресс-служба

По вопросам размещения новостей на сайте пишите:

Отвечаем по будням с 8:30 до 17:30
Политика конфиденциальности